3月以来,广安市人社局深入践行党史学习教育“我为群众办实事”活动,在全系统组织开展“送政策促就业·送服务促发展”活动,大力推进“温暖人社”建设,切实推动惠企惠民政策落地落实,助力企业健康快速发展。

深入基层一线,全员参与齐发力。全市人社系统干部职工深入一线1000余人次,走访企业9000余家,宣传阶段性降低社保费率、失业保险稳岗返还等惠企政策。建立对口联企机制,采取主动排查、主动推送、主动服务的方式,包片负责、整体推动,对全市所有企业实行全覆盖走访,现场接受政策咨询1200余人次,发送宣传资料10000余份。

坚持问题导向,把脉会诊出良方。围绕企业改革发展中的痛点、堵点、难点,通过实地调研、座谈交流、调查问卷等方式,深入了解企业职工诉求,收集、发现企业在社保缴费、技能培训、企业用工等方面问题62个,针对性提出解决问题建议65条,真正发挥人社部门助力企业发展“智囊团”作用。

聚焦企业需求,靶向施策破难题。主动适应企业发展需要,积极协调企业申报各类补贴、协助办理养老保险缴费等,最大限度释放人社政策红利,推动解决企业用工难、专业技能人才紧缺等问题28个,为金易管业有限公司、晓鸿服装有限公司、航瑞纸品包装有限公司等12家企业调剂用工700余人。(来源:四川省人社厅官网)